Посмотреть ещё
Посмотреть ещё
Отмена
Отмена
Слово «менеджмент» часто употребляют без точного понимания истинного значения этого понятия. Связанно это с тем, что за емким термином скрывается целое научное направление, которое занимается изучением продуктивных мер управления, руководства и администрирования. Поэтому видов менеджмента может быть много. Подробно об этом расскажем в статье.
Под словом менеджмент обобщенно принято понимать управление процессами, людьми и ресурсами. Американский ученый и теоретик Питер Друкер внедрил несложное определение, которые закрепилось в управленческой сфере.
В научной среде часто встречаются разногласия по вопросу применения термина. Ряд экспертов утверждает, что понятие тождественно слову «управление». Встречается другое мнение, что менеджмент подразумевает только руководство социально-экономическими процессами на предприятии (в организации). При этом «управление» рассматривается как расширенное понятие, означающее руководство или манипулирование как таковое.
Принципы менеджмента — это поведенческие нормы, ориентиры, взгляды, которыми руководствуются сотрудники и с помощью которых воплощаются в жизнь цели организации.
Принципы разделяют на:
Общие — руководство в целом
Конкретные — принципы видов управления (политического, экономического, социального)
Для детального понимания смысла термина стоит детально рассмотреть классификацию менеджмента.
Параметр указывает, на каком конкретно уровне работает сотрудник управленческого звена.
Виды:
| Виды менеджмента | Описание |
|---|---|
|
Организационный (нормативный) |
Формирует штатную структуру компании, корпоративного духа, проработку стандартов оценки продуктивности сотрудников. Этот вид также включает согласование внешней и внутренней среды организации |
| Стратегический | Прорабатывает способы достижения намеченных целей (стратегий). Оперирует отраслями экономики, органами государственного управления, отдельными организациями (компаниями) |
| Тактический | По задачам аналогичен стратегическому, но применим к отдельным структурным подразделениям компании. Тактическое планирование проводится на год |
| Оперативный | Применяется для грамотного использования ресурсов, контроля текущих задач. Направлен на корректировку трудовых и финансовых аспектов работы компании под складывающуюся обстановку |
По уровню управления также выделяют менеджмент:
Государственный
Международный
Региональный
Отраслевой
Под этим параметром понимается направление использования управленческих инструментов по организационно-правовым вариантам хозяйствования.
Применяется в:
Частных компаниях (коммерческих организациях)
Государственных структурах
Некоммерческих организациях
По принадлежности к организации также выделяют внутреннехозяйственный и внешне хозяйственный менеджмент.
Критерий разделяет менеджмент на конкретные выделенные направления:
| Направление | Описание |
|---|---|
| Маркетинговое | Управление организацией с использованием принципов и инструментов маркетинга. Включает исследование рынков, создание новых и поддержание действующих каналов продвижения, ценообразование в компании |
| Область сбыта готового продукта | Юридическое оформление сделок, доставка товаров, получение вознаграждения (расчетов за поставленную продукцию) |
| Область производство | Подготовка условий для бесперебойного выпуска продукта |
| Кадровое | Поиск, отбор, обучение (переобучение) персонала. Расстановка кадров по вакантным должностям. Внедрение механизмов стимулирования, повышения продуктивности труда сотрудников |
| Финансовое | Формирование кредитно-денежной политики, минимизация финансовых рисков |
| Адаптивное | Создание механизмов противодействия внешним негативным факторам, приспособления к текущей ситуации на рынке |
| Инновационное | Внедрение передовых научных достижений, технологий и разработок в работу организации |
| Инвестиционное | Планирование капитальных вложений компании |
| Антикризисное | Управление организацией, находящейся в сложном положении, для вывода из критического финансового состояния |
| Эккаутинг | Управление, основанное на сборе и обработке информации с последующим анализом работы организаций со схожими параметрами |
Также выделяют менеджмент по отраслевой принадлежности, например, в банковском секторе, строительстве, шоу-бизнесе, страховании.
Менеджмент — подвижное направление, находящееся в состоянии непрерывных изменений. Приведенный перечень далеко не полный. Новые виды менеджмента появляются регулярно. Поэтому для продуктивного выполнения обязанностей руководителям любого уровня нужно совершенствоваться постоянно.
24 оценок, среднее 4.97 из 5